Développement commercial Niveau 6 - BAC+3 - DESJEPS - Spécialité Animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive mention Direction de structure et de projet

Accueil|Résultats de recherche|Ressources humaines, Développement commercial|Niveau 6 – BAC+3 – DESJEPS – Spécialité Animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive mention Direction de structure et de projet

Alternance

CPF Possible

ALTERNANCE

Devenez directeur ou directrice de structure ou de projet dans les domaines de l’animation socio-éducative, culturelle ou sportive.

Le Diplôme d’État Supérieur de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport (DESJEPS), mention Direction de structure et de projet, vous prépare à piloter stratégiquement une organisation ou un projet d’utilité sociale, dans un contexte de complexité territoriale, institutionnelle et financière.

La formation DESJEPS ASECS a été conçue pour :

Conduire un diagnostic et définir une stratégie de développement
Manager une équipe et coordonner les ressources humaines, matérielles et financières
Piloter, évaluer et ajuster des projets d’animation
Valoriser son expérience et accéder à des fonctions d’encadrement ou de direction

Débouchés : Directeur.trice sportif – Directeur.trice/chef.fe de projet – Directeur.trice d’équipement – Délégué.e régional.e – Responsable de secteur – Directeur.trice de service

Poursuite d’études : Aucune

Passerelles : Les candidats qui n’auraient pas validé entièrement le DESJEPS spécialité ASEC mention DSP en UC peuvent poursuivre sur le DESJEPS spécialité ASEC mention DSP en BC :
▪ Les titulaires des UC1 et 3 du DESJEPS spécialité ASEC mention DSP obtiennent de droit les blocs 1 et 2 du DESJEPS spécialité ASECS mention DSP
▪ Les titulaires des UC 2 et 4 du DESJEPS spécialité ASEC mention DSP obtiennent de droit les blocs 3 et 4 du DESJEPS spécialité ASECS mention DSP

EST-CE FAIT POUR VOUS ?

POUR QUI ?

Étudiants
Salariés
Demandeurs d’emploi

PRÉ-REQUIS

Être titulaire d’un des diplômes suivants :
Diplôme d'Etat relatif aux fonctions d'animation (DEFA) ou diplômes reconnus équivalents
Diplôme de niveau 5 dans le champ de l'animation enregistré au répertoire national des certifications professionnelles dont le DEJEPS ASEC
Diplôme de niveau 6 enregistré au répertoire national des certifications professionnelles

OU
Justifier de trente-six mois d'activités professionnelles ou bénévoles correspondant à deux mille quatre cents heures minimums

OBJECTIFS

Construire, avec les instances de gouvernance, la stratégie de développement d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive

Concevoir et diriger un projet de développement d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive

Manager l’équipe et gérer les ressources humaines et la démarche « Qualité, Sécurité, Santé au Travail et Environnement » d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive

Assurer la gestion financière, matérielle et administrative d’une structure dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive

PROGRAMME

CONSTRUIRE, AVEC LES INSTANCES DE GOUVERNANCE, LA STRATÉGIE DE DÉVELOPPEMENT D’UNE STRUCTURE DANS LE DOMAINE DE L’ANIMATION SOCIOÉDUCATIVE, CULTURELLE ET/OU SPORTIVE - 168 HEURES

Séminaire rentrée : citoyenneté, environnement, engagement
Conduite d’un diagnostic environnemental et territorial
Diagnostic des politiques publiques, des dispositifs
Diagnostic partenarial
Veille concurrentielle : importance et intérêt
Analyse fonctionnement interne, pratiques actuelles, état des lieux
Analyse des moyens et contraintes (humaines/
matériels/financiers)
De l’analyse aux propositions stratégiques : synthèse de la prise en compte des données récoltées
Analyse de l’environnement juridique/réglementaire/conventionnel
Accompagnement dossier

CONCEVOIR ET DIRIGER UN PROJET DE DÉVELOPPEMENT D’UNE STRUCTURE DANS LE DOMAINE DE L’ANIMATION SOCIOÉDUCATIVE, CULTURELLE ET/OU SPORTIVE - 168 HEURES

Analyse de la démarche de développement, méthodologie de projet
Découpage sectoriel de la structure, définition des objectifs propres et spécifiques
Méthode de déploiement de la démarche et résultats
Étude de cas sectorielle : l’animation
Communication externe et stratégie d’influence
Déploiement externe adapté, valorisant et différencié : son public, les services et dispositifs, les partenaires publics et privés
Méthode de mesure et d’évaluation de l’impact des actions de communication à fins correctives et évolutives
Accompagnement dossier

MANAGER L’ÉQUIPE ET GÉRER LES RESSOURCES HUMAINES ET LA DÉMARCHE « QUALITÉ, SÉCURITÉ, SANTÉ AU TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT » D’UNE STRUCTURE DANS LE DOMAINE DE L’ANIMATION SOCIOÉDUCATIVE, CULTURELLE ET/OU SPORTIVE - 189 HEURES

Politique de gestion des ressources humaines/démarche de création de dialogue social
GRH et obligations légales, réglementaires et conventionnelles
Développement stratégie Qualité de Vie Globale, Hygiène Sécurité Environnement et enjeux territoriaux
Plan d’animation Qualité de Vie Globale et Hygiène Sécurité Environnement
Organisation du travail et délégation de pouvoirs (responsabilités)
Management, coordination et accompagnement des animateurs : engagement et implication
Généralisation des pratiques : approche inter et multisectorielle
Approche socio-éducative et pédagogique : pratique réfléchie sur les méthodes d’animation
Accompagnement adapté aux spécificités : mobilisation et reconnaissance des publics, acteurs et équipes, fidélisation
Accompagnement dossier

ASSURER LA GESTION FINANCIÈRE, MATÉRIELLE ET ADMINISTRATIVE D’UNE STRUCTURE DANS LE DOMAINE DE L’ANIMATION SOCIO-ÉDUCATIVE, CULTURELLE ET / OU SPORTIVE - 175 HEURES

Analyse : procédure de pérennisation financière de la structure
Les partenariats : développement, différenciation des approches, innovation
Partenaires publics et privés : démarche, méthodes, suivi, fidélisation
Outils de simplification du suivi financier
Organisation interne de la gestion financière
Cadre législatif et financier : sécuriser et protéger la structure
Procédure de gestion logistique et matérielle de la structure
Accompagnement dossier

évaluations

Pour chaque module de formation : production d’un document écrit faisant l’objet d’une soutenance orale suivie d’un échange.

Certification partielle possible selon les résultats aux évaluations de chaque bloc.
La certification est délivrée par le recteur de région académique dès lors que le candidat justifie de la possession de la totalité des blocs de compétences quel qu’en soit le mode d’acquisition.

Modalités pédagogiques

Apports théoriques et méthodologiques
Discussions de groupe
Echanges sur les pratiques en entreprise
Exercices pratiques
Classe inversée
Etudes de cas
Mises en situation

Admission

Modalités d’inscription : Dossier de candidature (dépôt possible jusqu’à deux mois après la date de rentrée) – Entretien

Date de rentrée :

Caen : 1^er décembre 2025 – Campus EM Normandie – 9, rue Claude Bloch, 14052 Caen

Rythme de l’alternance : 3 jours en centre de formation puis 1 semaine 1/2 en structure d’alternance pédagogique

Délais d’accès : 2 mois minimum avant le démarrage de la formation

Certificateur

Le DESJEPS valide la certification professionnelle de niveau 6 Bac+3 délivrée par le Ministère des Sports et des Jeux Olympiques et Paralympiques : « DESJEPS – Spécialité Animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive mention Direction de structure et de projet », enregistrée au RNCP 39931 le 09 décembre 2024. Diplôme d’État Supérieur de niveau 6 enregistré au RNCP 39931

INDICATEURS DE RÉSULTATS

Oops, nous n’avons pas encore d’indicateurs pour cette formation car la première session n’a pas encore eu lieu. Une fois cette dernière terminée, vous pourrez vous rendre sur la page dédiée à nos indicateurs pour avoir plus de détails.

FINANCEMENT

Aucun coût en contrat d'apprentissage. Prise en charge du coût de la formation par l’entreprise partenaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Autre public : 13 156€ net de taxe